Hantera svåra samtal med kollegor

Med hjälp av medveten feedback kan även utmanande samtal med kollegor leda till ett fruktsamt lärande. Leg. psykolog Anna Hellberg visar hur ni kan arbeta med olika former av feedback för att utveckla det kollegiala samarbetet och minska risken för missförstånd och konflikter. Artikeln ingår i serien Utmanande samtal i förskolan – en samtalsguide.

Så här läser du vidare!

Inte medlem?

Bli medlem här

eller

prova gratis i två månader